📈 能成事儿的职场极简管理课

📈 能成事儿的职场极简管理课/
    100_管自己-领导力就是发挥你的优势力（4）.mp4
    10_管团队-管理者，一定要学会艰难谈话（下）.mp4
    11_管团队-：如何培养独当一面的人才（上）.mp4
    12_管团队-：如何培养独当一面的人才（下）.mp4
    13_管团队-：时代造就天才，也成就地才（上）.mp4
    14_管团队-：时代造就天才，也成就地才（中）.mp4
    15_管团队-：时代造就天才，也成就地才（下）.mp4
    16_管团队-：完善人才管理机制的第一步，会开人（1）.mp4
    17_管团队-：完善人才管理机制的第一步，会开人（2）.mp4
    18_管团队-：完善人才管理机制的第一步，会开人（3）.mp4
    19_管团队-：完善人才管理机制的第一步，会开人（4）.mp4
    1_先导课-先导课：如何找到适合自己的管理风格.mp4
    20_管团队-被下属顶撞，恰恰说明你有领导力.mp4
    21_管团队-如何做好一次和下属的 1V1（上）.mp4
    22_管团队-如何做好一次和下属的 1V1（下）.mp4
    23_管团队-敏感的管理者如何拒绝.mp4
    24_管团队-让你的下属总是“跳过你”做事.mp4
    25_管团队-：怎么用目标源动力激发下属主动性？45.mp4
    26_管团队-：一个好的目标，包含的 3 个关键要素46.mp4
    27_管团队-：目标就是完成不成，怎么办？.mp4
    28_管团队-：管理者如何跳出替下属打工的陷阱？.mp4
    29_管团队-员工只谈钱怎么办？（上）.mp4
    2_先导课-关系优势者如何做好管理.mp4
    30_管团队-员工只谈钱怎么办？（下）.mp4
    31_管团队-帮手：管理者最喜欢有这五个特质的下属.mp4
    32_管团队-立场：激发员工动力的年中总结会怎么开？（1）.mp4
    33_管团队-立场：激发员工动力的年中总结会怎么开？（2）.mp4
    34_管团队-立场：激发员工动力的年中总结会怎么开？（3）.mp4
    35_管团队-同频：如何避免优秀员工的流失（上）.mp4
    36_管团队-同频：如何避免优秀员工的流失（下）.mp4.mp4